教官外派到各單位進行軍訓介紹：
成都自強拓展訓練公司2008年開始專業(yè)打造企業(yè)員工軍訓，專門為走向正規(guī)化的企業(yè)員工管理提供有力的支持，為服務公司或企業(yè)走向正規(guī)化保駕護航。經(jīng)過多年多的實踐，打造出了一批優(yōu)秀的軍人教官及企業(yè)文化管理教員。我們?yōu)槠髽I(yè)員工提供專業(yè)、正規(guī)化的軍訓，同時結(jié)合企業(yè)自身文化進行專業(yè)化的執(zhí)行力訓練，忠誠度培養(yǎng)，員工士氣的提升以及團隊精神培養(yǎng)。
我們注重體能訓練、重視執(zhí)行力訓練、重視紀律意識及上下級觀念的培養(yǎng)。制定以合格軍訓教官為目標的系統(tǒng)指導計劃，并在軍訓工作中嚴格管理和科學實施，從而實現(xiàn)軍訓教官隊伍的正規(guī)化、專業(yè)化、科學化。通過近八年軍訓工作實踐，成都自強軍訓教官服務隊圓滿完成了近百家單位約15萬人的軍訓工作。受到廣大客戶的一致肯定和贊譽。
軍訓教官外派優(yōu)勢：
1、能夠有力保障軍訓工作的健康發(fā)展，促進培訓成果的有效提高，我們認為，軍訓是培養(yǎng)員工優(yōu)秀品質(zhì)的最好手段，由教官以身示范，將“軍魂”意識植入員工日常生活行為中，全面塑造員工積極向上的人格品質(zhì)，包括正直、果敢、責任、擔當、守紀、感恩、合作及榮譽感；
2、成都自強教官服務隊是一支思想覺悟高、作風硬朗、組織紀律觀念強的高素質(zhì)隊伍。我們不僅是一支“政治合格、軍事過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明”的正規(guī)教官隊伍，更是一支即懂教育、又懂管理的專業(yè)教官隊伍，能在軍訓工作樹立優(yōu)美的“軍人”形象，營造良好的軍訓氛圍使軍訓奏響“軍魂育人”主旋律；
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3、訓練緊密圍繞擔任軍訓教官展開，針對性強，目的非常明確，實際參訓時間700小時以上。期間，又經(jīng)過數(shù)輪考核和上崗前強化訓練，熟練掌握軍訓內(nèi)容、程序和方法，隊員的綜合素質(zhì)比較強。教官帶員工軍訓都能立即適應崗位，獨立開展工作。
教官外派訓練效果：
1、告別工作積極性不高，一潭死水的工作局面。
2、告別執(zhí)行力不到位，拖拖拉拉混日子的作風。
3、告別不斷招聘不斷流失的惡性循環(huán)；挑選好員工，培養(yǎng)忠誠度。
4、告別缺乏集體意識，總抱怨團隊不夠好，卻意識不到自己問題。
軍訓教官外派圖片展示：
